1.提高政治站位，始終堅持人民至上、生命至上，要把疫情防控工作擺上十分重要的位置，全面落實疫情防控工作主體責任，企業主要負責同志要親自抓，及時召開疫情防控專題會議安排部署，嚴格落實好集團公司、屬地政府、有關管理機構的疫情防控各項規定、要求。

2.制定疫情防控工作方案和應急預案，完善疫情防控工作機制，加強工作力量，壓緊壓實責任，時刻繃緊疫情防控這根弦，細化防控措施，加強物資儲備和人員準備，全面進行防控措施落實情況督導檢查（包括省外控股公司），確保各項防控措施落實，嚴防“一人感染，企業停產”發生。

3.與上級管理部門、下屬單位、屬地疫情防控部門時刻保持信息暢通，及時將中、省及上級管理部門有關疫情防控的要求、措施進行傳達、貫徹，迅速按要求進行安排部署。

4.指定專人負責，積極與當地政府做好疫情防控工作的溝通工作，按要求與社區（村委會）等有關方開展聯防聯控，及時主動開展近期外來人口、返鄉人員排查，掌握返鄉人員動態信息，建立管理臺賬。

5.按照來陜返陜重點人員管控措施要求，做好本企業出陜返陜人員管理工作。對出陜返陜人員要落實報備制度，履行提前3天向所在單位報備回程信息，到陜前6小時報告到陜時間的報備程序（見附件）。同時，要落實查驗返陜人員7日內核酸檢測陰性證明措施，對不能提供的，在回陜后立即開展核酸檢測。

6.按照要求落實密切接觸者、密接的密接人員，國內中、高風險地區來企人員14天集中隔離和2次核酸檢測措施，入境隔離期滿來企人員14天居家隔離和2次核酸檢測措施，國內省外低風險地區來企人員14天健康監測和進行1次核酸檢測措施。隔離期滿無異常者，仍應減少外出或參加聚集性活動。

7.一旦出現發熱、干咳、乏力、腹瀉等癥狀時，要佩戴好口罩，及時到轄區定點醫療機構發熱門診進行排查與診療，就醫過程盡量避免乘坐公共交通工具。掌握當地就近核酸檢測機構、定點醫療機構發熱門診的具體位置和路線，確保第一時間對異常人員采取有關措施。

8.嚴格管理本單位人員省外出行，不得前往中、高風險地區，做到“非必要不離陜”，不得組織或承辦有境外或省外中、高風險地區人員參加的活動。

9.鼓勵員工在工作地休假。各企業要根據生產、工作情況和職工意愿，靈活安排休假，引導職工群眾在春節期間盡量在工作地休假。

10.做好留在工作地職工春節期間有關保障工作，為春節期間加班的職工依法支付加班工資和調休。倡導職工群眾春節期間，盡量減少走親串戶，提倡網絡、電話拜年，減少走親訪友等活動和不必要外出。

11.確需離開工作地的，要提前了解當地疫情防控相關要求，提前準備好防護用品，嚴格做好個人防護，返鄉后第一時間主動向所在社區報告，嚴格落實疫情防控相關措施和管控要求。

12.加強企業內辦公區域、會議場所、衛生間，食堂、宿舍及其他活動場所和物品的清潔消毒，適當增加電梯按鈕、門把手等高頻接觸部位消毒頻次。食堂采取分餐，錯峰用餐，食品等原料從正規渠道采購，保證來源可追溯。垃圾做到“日產日清”，清運過程中應采用密閉化運輸。

13.對進入單位的工作人員進行測溫，新入職人員進行核酸檢測，對進入企業的來訪人員和工作人員進行掃碼、測溫，落實佩戴口罩。

14.嚴格落實原則上不舉辦200人以上的大型會議、培訓等活動的要求。各類會議一般以視頻形式召開，將人數控制在50人以下，座位間距離一米以上，落實戴口罩等疫情防控相關措施。

15.所有廠房、車間定期通風換氣。礦山企業員工井下作業時佩戴礦用KN95/KP95及以上防塵口罩。如使用集中空調，對冷卻塔等進行清洗，保持新風口清潔；加強對冷卻水、冷凝水等衛生管理，定期對送風口等設備和部件進行清洗、消毒或更換。

16.對所管理人員做好疫情防控宣傳教育，做到不傳謠不信謠。如實報告行程，配合健康監測。引導職工群眾養成戴口罩、勤洗手、保持安全距離、用公筷、分餐制、咳嗽打噴嚏時注意遮擋、加強個人健康監測、注意家庭清潔衛生和室內開窗通風等良好衛生習慣。同時，要相互監督提醒，發現涉疫或違規問題時，及時向本企業反映。